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2016-10-23 11:37:31
2016-10-23
http://www.dgut.edu.cn/dgut/gjdt/201610/3704369db84d4427b1bfe99f590b0d35.shtml
http://www.dgut.edu.cn/dgut/gjdt/201610/aeb58c471fe54bac960ac940a16c909b.shtml（崗位應(yīng)聘條件，參考這個鏈接）
廣東省委、省政府決策省市共建，五年投入35億元人民幣，把東莞理工學(xué)院建設(shè)成為高水平理工科大學(xué)，為廣東省和東莞市創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展提供人才保證、智力支持和科技支撐。
2015年9月以來，引進雙聘院士、特聘教授（院士）、教育部“長江學(xué)者”、中組部“****”學(xué)者等首批五十余位高層次人才（團隊），新增6個省級重點科研平臺，啟動建設(shè)廣東省研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地（東莞），啟動組建科技創(chuàng)新研究院，遴選、啟動十余個學(xué)科科研重大項目，新建一批特色產(chǎn)業(yè)學(xué)院，一本招生取得重大突破，設(shè)立首個海外中心和人才工作站，實現(xiàn)了良好開局。
東莞理工學(xué)院迎來了超常規(guī)發(fā)展的嶄新階段。我們以最誠摯的心，期待您加盟，共創(chuàng)美好未來！
一、崗位類別
第一類
l 國（境）內(nèi)外有影響的高層次人才，包括兩院院士。
l 諾貝爾獎獲得者（物理、化學(xué)、生理或醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)獎）。
l 獲得以下獎項：中國國家最高科學(xué)技術(shù)獎、美國國家科學(xué)獎?wù)隆⒚绹鴩壹夹g(shù)創(chuàng)新獎?wù)隆⒎▏珖蒲兄行目蒲歇務(wù)隆⒂始医鹳|(zhì)獎?wù)隆⒖破绽務(wù)隆D靈獎、菲爾茲獎、沃爾夫數(shù)學(xué)獎、阿貝爾獎、拉斯克獎、克拉福德獎、日本國際獎、京都獎、邵逸夫獎等。
l 美國、英國、德國、法國、日本、意大利、加拿大等西方發(fā)達國家的科學(xué)院院士、工程院院士，具體見中國科學(xué)院國際合作局網(wǎng)站（http://www.bic.cas.cn）。
l 擔(dān)任過國際著名學(xué)術(shù)組織（見附件）主席或副主席。
l 擔(dān)任過國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）標(biāo)樣委員會委員。
l 美國、英國、德國、法國、日本、意大利、加拿大等西方發(fā)達國家的重大科技計劃項目成果負責(zé)人或首席科學(xué)家。
l 擔(dān)任過美國、英國、德國、法國、日本、意大利、加拿大等西方發(fā)達國家的國立研究所所長或國家實驗室主任。
l 其他學(xué)術(shù)地位與學(xué)術(shù)水平與以上相當(dāng)?shù)娜瞬拧?/span>
第二類
l “國家杰出青年科學(xué)基金”項目獲得者
l 教育部“長江學(xué)者”、中組部“****”專家
l 國家級“高等學(xué)校教學(xué)名師獎”獲得者
l “國家優(yōu)秀青年基金”項目獲得者
l 國家“青年****”人才
l 教育部“青年長江學(xué)者”
l 近 5 年，擔(dān)任過國際高水平科技期刊（《期刊引用報告》JCR 一、二區(qū)）的主編。
l 近 7 年，在 Nature、Science、Cell 或所在專業(yè)領(lǐng)域影響因子 30 以上的著名科技期刊發(fā)表論文的第一或通訊作者。
l 擔(dān)任過美國、英國、德國、法國、日本、意大利、加拿大等西方發(fā)達國家的國立研究所首席研究員或國家實驗室的首席科學(xué)家。
l 擔(dān)任過國際著名學(xué)術(shù)組織高級成員（Fellow，見附件）。
l 近 5 年來獲得美國、英國、德國、法國、日本、意大利、加拿大等西方發(fā)達國家的科學(xué)基金杰出青年類資助的人才。
l 近 5 年，中國科學(xué)院“百人計劃”國外杰出人才。
l 近 5 年，國家引進國外技術(shù)、管理人才高端項目計劃的入選專家。
l 其他學(xué)術(shù)地位與學(xué)術(shù)水平與以上相當(dāng)?shù)娜瞬拧?/span>
第三類
l 達到“學(xué)科領(lǐng)軍A崗”、“產(chǎn)業(yè)精英人才”崗位條件的人才。
l 擔(dān)任過上海交通大學(xué)高等教育研究院《世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名》或泰晤士報《全球頂尖大學(xué)排行榜》排名前200 名的境外大學(xué)的教授。
l 近 5 年，國家引進國外技術(shù)、管理人才常規(guī)項目計劃的入選專家。
l 其他學(xué)術(shù)地位與學(xué)術(shù)水平與以上相當(dāng)?shù)娜瞬拧?/span>
二、學(xué)科領(lǐng)域
學(xué)科 | 專業(yè)領(lǐng)域 |
電子科學(xué)與技術(shù) | 包括物聯(lián)網(wǎng)芯片及系統(tǒng)與工業(yè)智能測控、嵌入式與測控系統(tǒng)、通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理等學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域。 |
化學(xué)工程與技術(shù) | 包括綠色化工過程智能控制技術(shù)、多能源互補的分布式能源系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)、綠色化工與新材料的應(yīng)用關(guān)鍵技術(shù)、食品與生物化工等學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域。 |
計算機科學(xué)與技術(shù) | 包括虛擬現(xiàn)實、無線傳感器網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)與信息安全、大數(shù)據(jù)挖掘及處理等學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域。 |
機械工程 | 包括3D打印技術(shù)、智能制造系統(tǒng)優(yōu)化、機器視覺技術(shù)等學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域。 |
光學(xué)工程 | 包括激光太赫茲、半導(dǎo)體顯示與照明、激光精密加工與光電檢測技術(shù)、光纖通信等學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域。 |
面向智能制造領(lǐng)域的經(jīng)濟、管理與法律等學(xué)科領(lǐng)域 | |
三、聘期待遇
學(xué)校對柔性引進的高層次人才實行以項目為牽引的目標(biāo)管理，可定期或不定期來校工作（工作時間一般每年不超過3個月）。柔性引進高層次人才必須與學(xué)校簽訂聘用合同，原則上三年一聘，聘用合同期滿按合同全面考核，考核合格方可續(xù)聘。
柔性引進高層次人才的聘期薪酬由基礎(chǔ)薪酬和業(yè)績薪酬兩部分組成。
（一）基礎(chǔ)薪酬
1．第一類人才待遇一人一議。
2．第二類人才的基礎(chǔ)薪酬根據(jù)實際工作時間和協(xié)議工作內(nèi)容，按每月8—15萬元計酬。
3．第三類人才的基礎(chǔ)薪酬根據(jù)實際工作時間和協(xié)議工作內(nèi)容，按每月5—10萬元計酬。
（二）業(yè)績薪酬
柔性引進的高層次人才完成超過合同約定目標(biāo)任務(wù)的業(yè)績，按項目或成果類別計發(fā)業(yè)績薪酬。
四、聯(lián)系方式
東莞理工學(xué)院高層次人才引進與服務(wù)中心
郵箱：hr@dgut.edu.cn
聯(lián)系人：李老師、陳老師（海外）
聯(lián)系電話： 0769-22862996
地址：廣東省東莞市松山湖大學(xué)路1號
學(xué)校網(wǎng)址：www.dgut.edu.cn
